十渡拓展訓(xùn)練活動提升小組成員的合作能力
十渡拓展訓(xùn)練活動通過激勵措施，讓體驗式培訓(xùn)文化內(nèi)化為企業(yè)文化，在企業(yè)中公開表揚(yáng)拓展訓(xùn)練中的優(yōu)秀隊員，并把拓展訓(xùn)練中提倡的一些積極文化，設(shè)置成各種榮譽(yù)稱號，作為精神層面的獎勵措施，同時配合適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵。而且要定期或不定期地進(jìn)行評比、獎勵，樹立正氣，形成一定氛圍，并及時將以上措施形成制度，以便轉(zhuǎn)化為自己的企業(yè)文化。
十渡拓展訓(xùn)練活動是一種以提高心理素質(zhì)為主要目的，兼具體能和實(shí)踐的綜合素質(zhì)教育，它以運(yùn)動為依托，以培訓(xùn)為方式，以感悟為目的,是一項旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價值的訓(xùn)練過程，通過訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強(qiáng)化個人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格；同時讓團(tuán)隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而激發(fā)出團(tuán)隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力使團(tuán)隊更富凝聚力，現(xiàn)代社會是一個高度人際互動的社會是一個團(tuán)隊英雄主義的時代。
十渡拓展訓(xùn)練活動設(shè)計了多個超越自我和挑戰(zhàn)自我的項目，如針對恐高者推出了登高攀爬訓(xùn)練，可以有效的提高員工的毅力，十渡拓展訓(xùn)練活動使隊員能主動同別人接觸交流，達(dá)到相互熟悉增進(jìn)了解打破人與人之間的隔閡，讓隊員在短時間內(nèi)增進(jìn)熟識度盡快融入活動中來活躍氣氛，加速隊員之間的了解，調(diào)動隊員的積極性和活動熱情，建立團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊新組合提升小組成員的合作能力。
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